• Management des Compétences et des Ressources Humaines
Découvrez les débouchés, métiers, compétences, établissements et conditions d’accès documentées pour • Management des Compétences et des Ressources Humaines.
Pourquoi cette offre apparaît ?
Dernière vérification : 28/08/2026Admission sur concours ou sélection sur dossier selon le nombre de places et les critères propres à chaque faculté ou grande école. Diplôme d’entrée requis conforme aux exigences académiques.
Important : une proximité de niveau n’établit ni équivalence automatique ni droit d’admission. L’accès demeure soumis aux modalités propres de l’établissement.
Informations d’orientation
- Formation / Parcours : • Management des Compétences et des Ressources Humaines
- Cycle cible :
- Master (2 ans)
- Diplôme préparé :
- Master (Master)
- Cadre : Enseignement Universitaire Général
- Domaine : Sciences Economiques et de Gestion
- Mention : 1-Sciences de Gestion
- Responsable formation
- Gestionnaire des talents
- Consultant RH
- Charge de gestion previsionnelle des competences
- Assistant formation
- Consultant en developpement des talents
Sélectionnez une région sur la carte ou consultez la liste ci-dessous pour localiser les établissements habilités.
Frontieres administratives : geoBoundaries.org (CC BY 3.0)
- Gestion previsionnelle des competences
- Ingenierie de formation
- Gestion des ressources humaines
- Gestion previsionnelle des emplois et competences
- Ingenierie de la formation
- Management des talents
- Psychologie du travail
- Passerelle non établie à partir des sources vérifiées. Vérifiez les conditions auprès de l’établissement concerné.