• Industrial and Organisational Psychology
Découvrez les débouchés, métiers, compétences, établissements et conditions d’accès documentées pour • Industrial and Organisational Psychology.
Pourquoi cette offre apparaît ?
Dernière vérification : 28/08/2026Admission sur concours ou sélection sur dossier selon le nombre de places et les critères propres à chaque faculté ou grande école. Diplôme d’entrée requis conforme aux exigences académiques.
Important : une proximité de niveau n’établit ni équivalence automatique ni droit d’admission. L’accès demeure soumis aux modalités propres de l’établissement.
Informations d’orientation
- Formation / Parcours : • Industrial and Organisational Psychology
- Cycle cible :
- Master (2 ans)
- Doctorat (3 ans)
- Diplôme préparé :
- Master (Master)
- PhD (Doctorat)
- Cadre : Enseignement Universitaire Général
- Domaine : Sciences de l’Education-5
- Mention : Psychologie et Sciences de l’Orientation / Counselling and Psychology
- HR consultant
- Organizational psychologist
- Talent management specialist
- Employee wellbeing officer
- Recruitment psychologist
- Workplace training coordinator
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Frontieres administratives : geoBoundaries.org (CC BY 3.0)
- Organizational assessment
- HR consulting
- Workplace psychology
- Organizational behavior
- Personnel psychology
- Work motivation theory
- Organizational assessment methods
- Passerelle non établie à partir des sources vérifiées. Vérifiez les conditions auprès de l’établissement concerné.